Stratégie d’innovation de modèle économique #PME #ETI
Lire la suite
Soirée d’info Parcours EFC : rendez-vous à Rennes le 07 Novembre !
Avec le parcours collectif Prototypage, vous allez non seulement vous approprier les bases de l’Economie de la Fonctionnalité et de la Coopération, mais également les transmettre à vos équipes et à vos parties prenantes. Bienvenue dans la dynamique EFC bretonne !
Retrouvez le programme complet en cliquant ci dessous :
Pour plus de renseignements, n’hésitez pas à nous contacter ! Par e-mail : contact.bretagne@immaterra.com
ImmaTerra
sur les réseaux sociaux
Focus sur l’expérimentation #ZéroCasqueJeté de Décathlon.
En partant du constat que 95% des produits finissent incinérés ou enfouis, la team #ZéroCasqueJeté s’est intéressée à cette question cruciale : comment peut-on gérer la vie d’un produit de manière durable ? Une piste est que Décathlon reste propriétaire de ces casques, mais alors cela nécessite de changer complétement la façon dont le produit est proposé au client : un nouveau modèle économique doit se mettre en place...
www.immaterra.com/mobilite-agilite-fonctionnalite-focus-sur-lexperimentation-zerocasquejete-de-de...
😁👩🏫 Séance d'info gratuite en ligne sur l'accompagnement des entreprises belges en Economie de la Fonctionnalité et de la Coopération ce vendredi 23 octobre, de 9h à 10h.
🌱👉https://tinyurl.com/y5om7dna
Rejoignez-nous et découvrez notre programme !
Focus sur ARMEN SANTE, entreprise engagée.
Armen Santé est dans une réflexion de RSE depuis 2018 et notamment sur :
-La mise en place le traitement des déchets (récupération des cartons, des batteries),
–pour le parc de location et de démonstration, l’utilisation de matériel déjà dans le circuit favorisée dans la mesure du possible
–l’intégration des collaborateurs dans la stratégie et le développement de l’entreprise.
En septembre 2019, l’entreprise s’est engagée dans une démarche de faire évoluer son modèle économique vers l’Economie de Fonctionnalité et de Coopération avec un accompagnement ImmaTerra.
La coopération avec les collaborateurs est dans l’ADN de l’entreprise et une équipe projet de six personnes est investie dans la démarche EFC, soit un tiers de l’effectif de l’entreprise, représentatif de tous les services et niveaux hiérarchiques de l’entreprise.
www.immaterra.com/ressources/focus-entreprise-engagee-armen-sante-2eme-promotion-efc-bretagne/